外国人は中国で就労するに必要な条件
外国人は中国で就労するには、下記のような条件が必要:
(一)18歳以上で、身体健康。
(二)従事する仕事に不可欠な技術と経験がある。
(三)前科がない。
(四)確実たる招聘先があること。
(五)有効の旅券、或いは旅券代わりの国際旅行証明を所持すること。
我が政府は外国人が中国での就労許可制度を採っている。外国人を採用する際、招聘先は採用される外国人のために事前に就労許可を申請し、許可を得てからはじめて採用できる。外国人が中国での就労許可制度は、下記のような三つの方面に分けられている:(1)「中華人民共和国外国人就労許可証」を申請する。(2)就労査証と「中華人民共和国外国人就労証」を申請する。(3)「外国人登録証」を申請する。就労許可を得た外国人は、就労査証をもって入国する(査証免除される者の場合、関係規定に基づき手続きする)。その後、「中華人民共和国外国人就労証」と「外国人登録証」を取得し、中国で就労する。